Chantier formation

De documentation.
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Sommaire

Contexte :

  • les actions de formation représentent une partie non négligeable des activités de la coopérative, dont une partie est externalisée ;
  • ces activités nécessitent l'utilisation d'espaces et la disponibilité de formateurs ;
  • nous avons des spécificités : modules courts – pratico pratique – libre, etc qui nous positionnent comme seuls ou presque sur certaines offres de formation ;
  • un développement fort suppose une démarche commerciale organisée (et spécifique).
  • Artefacts est référencée comme organisme de formation.

Objectifs :

  • soutenir le développement d'activités de formation.

Contenus :

  • référencer les offres de formation au sein de la coopérative ;
  • définir l'intérêt, la forme d'un support de communication papier et, le cas échéant, le mettre en production ;
  • déterminer un protocole, une technique de vente des formations ;
  • s'approprier l'outil dédié à l'accueil et là a prise en charge de stagiaires.

Salariés intéressés, concernés :

  • Alice, Aline, Violette, Doud, Chantal D, Philippe C, Yvonne, Dominique O

Personne référente :

  • Dimitri Robert <dimitri[arobase]gabian-libre.org>

Besoins :

Réflexions/hypothèses de travail :

  • concernant la formation entre les entrepreneurs salariés de la coopérative : voir la possibilité de cotiser à 0,9% au lieu de 0,2% comme avant, en mettant les 0,7% de différence dans une caisse en interne. Demander à Julien une évaluation du montant annuel que nous pourrions capitaliser.
  • Les politiques de financements se durcissement, les formations "diplomantes" seront elles favorisées.
  • RNCP Répertoire national des certifications professionnelles
  • Exemple autres médias:

Pad de réflexion du groupe de travail : http://pad.comptoir.net/p/2015_gt_formation_artefacts


Axes de travail :

Propositions de formations :

Échéancier :

Ressources :

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Réunion 17/02/2016 : http://pad.comptoir.net/p/2016_gt_formation_region

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